店舖主管 Shop Supervisor

工作職責:

• 管理店舖日常業務、協助店舖陳列、配貨等需要
• 提升及檢視服務標準，員工表現並協助員工達至營運指標
• 人手分配及培訓，協助員工提升工作表現
• 具領導才能，有責任感及能獨立處理店舖一切營運事宜
• 專業解決顧客需求，提升顧客對品牌及服務的滿意度
• 重視團隊合作精神，帶領團隊達到公司銷售及服務目標

員工福利:

• 新人現金獎
• 每月7天例假
• 有薪年假
• 表現獎金
• 優厚底薪及佣金
• 跨區交通津貼
• 勤工獎金
• 年終雙糧
• 生日假期
• 醫療福利 (包括住院、門診及牙科)
• 員工購物優惠
• 完善及專業在職培訓
• 良好晉升階梯

職位要求:
 

• 中學程度或以上
• 具零售經驗者5年或以上優先考慮
• 具店舖管理經驗者優先考慮
• 擁有敏銳潮流觸覺，對時裝及配飾潮流有興趣 
• 個性主動積極、健談、態度親切及誠懇有禮 
• 對工作有熱誠及責任感、具良好人際關係及溝通技巧
• 能操流利粵語、一般普通話及英語對話

應徵者請按 APPLY NOW 電郵履歷
或致電2861 1106 Kiki Leung

所有資料將會絕對保密,並只用作考慮本集團 / 本公司 有關或類似職位之申請。