shop in-charge

職責：
-管理及帶領分店團隊達到公司銷售目標及各項營業指標；
-門店零售工作，向顧客提供優質服務及確保公司服務質素；
-協助及培訓店鋪團隊之產品知識及銷售技巧；
-與管理層緊密聯繫、提出合適當的行動策略；
-保持良好店鋪營運環境及管理店舖存貨及補貨。

要求：
-中五學歷程度；
-5年以上前線零售經驗，童裝經驗優先；
- 基本電腦操作如excel, word等辦公軟件應用；
-良好粵語、一般普通話; 一般英語; 略懂讀寫中英文；
-能有效率地以不同方法處理多項工作；
-具優秀領導才能及人事管理技巧、獨立處事及危機應變能力。

待遇:

• 每月$16,000 - $18,000 (視乎經驗而定)；
• 佣金,勤工獎金；
• 每月例假7天,年假8天, 生日假，有薪病假；
• 醫療保險；
• 晉升機會；
• 員工購物優惠。